北大青鸟java培训：android开发出去找工作有哪些优势？

在现实生活中，大多数人都会但心学习android培训后找不到工作而担心，不过就业还是要看平时学习的知识是否完全掌握，还有目前android操作系统在国内大部分人都在使用，然而为android手机运营商带来了无限商机，因此，android人才需求量逐年递增，IT人才就业机会就越大。

那么，android开发人员在就业上具体有哪些优势呢?下面我们跟着山西北大青鸟培训一起来看一下吧。

1、首先，安卓逐步扩大的运用领域扩大了其就业辐射范围。

从目前各手机在中国手机市场中的占有额来看，智能手机市场占有额达半数以上，而安卓操作系统又以高使用率超出iOS等操作系统，成为中国智能手机系统的主导。

不仅如此，安卓操作系统还被逐步运用到了电脑领域，通信领域，医学领域等等，因此，安卓人才除了在手机开发领域有所发展之外，在其他的领域也可大有建树。

2、其次，安卓具有很广阔的发展前景。

被称为朝阳产业的IT高科技产业可以说是目前就业前景最好的专业之一，且在经济高速发展的今天，更是具有十分广阔的发展前景。

据专业网站统计数据分析，早在2010年时移动开发人才需求就已达20万，而今据不完全数据统计，安卓软件开发行业出现了近百万的人才缺口，专业人才告急。

3、在激烈竞争机制下，永远缺乏专业技术人才。

在激烈竞争中，国内大部分android官网会不断的推出新的版本，来应对iOS等操作系统所提出的挑战。

而每一次版本的更新，又会提高对人才技能的要求，因此高端的安卓开发人才紧缺，安卓就业前景看好。

以上就是关于android开发人员就业优势的详细介绍，最后提醒，Android培训在满足社会发展所需上，输送了大批专业安卓人才，供社会之所需。

山西北大青鸟Android培训课程，会依当前经济发展形势、企业需求实情而设定，重在培育大批高端安卓专业人才，应安卓技术不断升级换代后所带来的人才技能提升无法同步之急。

android开发前景好不好，新手好就业吗？

关于安卓开发：Android早期由“Android之父”之称的Andy Rubin创办，Google于2005年并购了成立仅22个月的高科技企业Android，展开了短信、手机检索、定位等业务，基于Linux的通用平台进入了开发。

从现在安卓手机和iOS手机的销量来看，占据了市场的绝大部分，在结束了塞班时代，在winphone还没有被问世之前，安卓可以说就已经很火了。安卓开发培训几乎是一时间火速兴起的产业。

目前IT行业中的，Android应用软件，Android手机游戏，发展迅速，据报导安卓系统占中国智能手机90%的市场份额，面对这么大的市场，Android开发市场受到投资者，创业者的关注，相关的新兴公司很多。但是目前从事这项技术开发的人员很少，所以目前人才需求量比较大，好就业。

Andriod移动开发工程师就业行情之人才需求：

1、硬件驱动方向；2、软件应用。就目前人才需求来看，偏向软件应用岗位的需求更多，包括手机游戏、手机终端应用软件和其他手机应用软件的开发，具某求职网站数据显示目前企业对这类应用软件的Android开发人才占总需求的70%左右。

据不完全统计：从2013年开始热招的Android技术相关岗位约有5120个，而一个月内的有效岗位量在3070个。主要热招职位包括Android开发工程师、Android软件工程师、Android应用开发工程师、Android手机游戏开发、Android系统软件开发、Android程序员、Android游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、Android中间层开发工程师等。

人才供应：由于目前Android技术较新，无论是相关书籍、培训还是大学教育，都处于初级阶段，因此Android人才短期将供不应求。

从长期来看，随着各种移动应用和手机游戏等内容需求日益增加，也将激励大中小型手机应用开发商加大对Android应用的开发力度，因此andriod移动开发工程师的就业前景也非常广泛。

PS

★月薪：

1年经验：大概7000~8000；

3年经验：一般10K以上，不同公司不同行业，相差比较大；

目前国内的Android开发还是主要以应用开发为主，主要分成3类：为企业开发应用、开发通用应用以及游戏开发

Android的开发采用了Java语言，有一些编程语言（如C/C++/Java等）训练的，都可以考虑学习Android应用开发。希望从事Android游戏开发，最好能在高数、离散数学甚至计算机图形学等方面有比较扎实的基础。后续想往底层开发如系统移植、驱动开发等方向发展，应更好地理解Android 应用架构体系，具备一定的操作系统知识。

Android端开发的工作是否真的难找？

与一个在行业里干了六七年的Android前辈聊了聊，得出以下结论以供参考。

首先Android开发的工作在一线城市并难找，但很多都是去填坑的，招过去就把人往死里用，而且这些项目所使用的技术也比较老旧，这也意味着开发效率高不到哪去，纯粹的人肉BUG修复机。最主要的是工资也比后端低20%-30%。

而且一线城市的大公司或大国企不太愿意养移动端开发或者说是整个开发团队，有需求人家就直接找外包；小公司也是迫于项目的需求才去招移动端开发，但项目结束后要么叫你走人，要么叫你转vue / react 开发。近年来招Flutter开发的也比较多。

除了移动互联网应用的Android 开发，其他方向的开发更加小众，更底层，需要懂NDK/C++，用的技术也更冷门，出了问题都找不到解决办法，自然用人需求也更少。

希望新人入行慎重考虑。

南京2022年安卓开发工作好不好找

南京2022年安卓开发工作好找。2022年南京多家公司在招聘网站上发布招聘安卓开发工作的人员，所以南京2022年安卓开发工作好找。安卓开发工作是构建请求、处理数据和网络错误、监控网络状态等工作。